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富士康办理入职有哪些注意事项?
 
发布时间:2018-06-25 | 浏览次数:1020
 

  六月是毕业季,同学们离开校园踏上了社会的大门,从此开始了个人的职业生涯。不少同学毕业后有想到成都富士康工作的打算,小到车间普工技工岗位,大到车间的管理岗位。由于是刚出来工作,不知道办理入职的流程,今天小编就分享一下富士康入职有哪些注意事项,需要提前准备哪些东西?

  1、本人有效的身份证原件。出门乘车和找工作必备身份证原件,富士康入职同样需要本人身份证。富士康会把通过刷身份证录入个人信息,用于员工身份证明和员工的档案资料管理。

  2、毕业证以及学历证明。毕业证是证明学历的依据,富士康在招的大部分岗位最低初中学历,部分管理岗位则需要本科以上的学历,有相应的学位证书。如果是出来工作多年,毕业证丢失的只需要开具学历证明。注:应聘普工技工可以不用携带毕业证,只需完成简单的基础测验即可。

  3、床上及个人生活用品。成都富士康新员工入职要带床上用品吗文章中说明,富士康园区一般都提供住宿,标准的4-6人间,单独的卫生间,有空调和洗衣机等完善的配套设施。园区不提供床上生活用品,需要求职者携带床上用品和个人生活用品 。不方便携带的可以在园区生活区自行购买。

  4、本人免冠照片和指定银行储蓄卡。富士康办理入职需提供照片用户员工购买社保、厂牌制作和资料管理。携带指定的银行卡主要是用于工资发放,没有指定银行卡的可以提供资料给富士康园区统一办理。

  以上是成都富士康招聘网为您介绍的富士康入职的注意事项,请各位来富士康入职的求职者,提前准备好以上资料,提前祝大家工作愉快!如果您还有什么问题,可以直接联系成都富士康招聘客服。

 
 

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